La supervision est essentielle à tout professionnel de l’accompagnement en vue de renforcer son professionnalisme, de développer sa posture et d’approfondir ses compétences de facilitateur. Déontologiquement, tout coach se doit d’être supervisé.

Les sessions font l’objet d’analyse de la pratique, de la posture et du vécu des situations amenées par le ou les participants.

Au programme :

• Analyse de cas concrets et de difficultés rencontrées
• Debrief et prise de recul, position-méta
• Emergence de solutions et de pistes de progression
• Apports sur la posture et sur les techniques de coaching (approfondissements, ouverture à d’autres approches, outils et concepts)
• Aspects déontologiques et éthiques
• Echanges et partages sur la pratique de facilitation